年金改革委員會於今(14)日在臺東縣政府文化處藝文中心 演講廳舉行東區分區會議，由行政院人事行政總處施能傑人事長、衛 生福利部呂寶靜次長、銓敘部林文燦次長共同主持。
會中，有來自宜蘭縣、花 蓮縣、臺東縣的公務員、教師、勞工、工商界、農漁民、政府、政黨、 民意代表、學者專家、青年、婦女、公民團體代表 57 位報到，30 位 登記發言，無須抽籤，人人都有機會發言。
本場次會議應出席人數 75 人，出席率達七成五。 如同前三場分區會議一樣，年金改革監督聯盟發動抗爭，約有 750 位群眾在毛毛細雨中呼口號抗議，情況尚稱平和，並無明顯阻撓 出席者入場的情況發生。
年金改革委員會召集人副總統陳建仁表示，今天的分區會議所有 應邀出席者，在氣溫下滑、天候不佳的情況下都能順利進入會場登記 發言，發言者也能順利上臺發言不受干擾，謝謝抗議群眾的理性冷靜， 也謝謝出席會議者都能尊重發言者的權利。
年金改革國是會議將會在 下週末展開，陳副總統希望大家繼續以理性溝通取代街頭抗爭，以具 體改革主張取代謾罵指責，以包容尊重取代喧鬧衝突。
同時，陳副總統也感謝現場維持秩序的警察同仁，不辭辛勞，維護會議順利召開； 也謝謝臺東縣政府借用場地、行政院東部聯合服務中心的協助。
此次會議受邀政黨除了國民黨、社民黨缺席之外，其餘政黨均派員出席發 表意見。
樹黨代表支持合理的年金改革，主張企業規模大，負擔的提 撥（保費）比率應高；並主張徵收能源稅作為財源的一部分。
時代力 量代表仍強調，其九大年金改革的原則，主張推動人人都能受到保障的 基礎年金；同時，所得替代率訂為 60%，且有 10%的上下限，高所得 者所得替代率低，低所得者所得替代率高。
民國黨代表強調，支持年金 2 改革，但反對繳多、領少、延後退，主張生財、保障、信賴的原則， 政府應該找專家來經營基金，讓基金投資報酬率提高；此外，認為勞 保年金化才不到十年就負債累累，是因為政府未能依法撥補的結果， 故現有 8 兆的債務，政府要想辦法撥補，不能讓年輕勞工承擔，勞工 退休金應該設定下限，不得低於基本工資。
年金改革委員會副召集人兼執行長林萬億表示，當年勞工保險年 金化修法時將年資給付率調高，卻未能相對應提高保費費率，以及其 他條件，例如，平均投保薪資採計期間、延後退休年齡的速度等，導 致勞保基金財務缺口快速累增，實在很難單靠政府撥補就能填補日益 擴大的財務缺口，此次年金改革備選方案已擬將政府負最終支付責任 入法，優先撥補勞保年金化之前的財務缺口。
民進黨的年輕代表對於網路上流傳太多錯誤的資訊，年金改革辦公室未能即時主動澄清，頗為失望。
年金改革辦公室強調，每一個網路 流言均已立即澄清，只是信者恆信，不信者仍然採用錯誤資訊陳述， 令人遺憾。
銓敘部也提醒公教人員不宜用錯誤資訊流傳，並公開發言表達。
李來希委員質疑年金改革是亂改，讓大家睡不著，違反禮運大同 篇老有所終的理想，他同時質疑年金改革委員會副召集人兼執行長林萬 億說：公教人員繳得少少，領得飽飽。
林萬億回應，其實，這句話是 引述年輕公教人員組成的「公革力」的說法，「公革力」表達的是年 輕世代公教人員的相對剝奪感。
勞工團體代表以為勞工保險改革要將退休年齡從 60 歲延後到 65 歲。無一定雇主者沒有勞退金，建議放寬讓其自願加入提撥 6%，領 取新制退休金，如果保費費率要提高，無一定雇主勞工的保費應該由 政府提高分攤比率。此外，建議平均薪資採計期間延長到 15 年至 25 年，會降低勞工的年金給付水準。
勞動部解釋，勞工是以在職時的每 月薪資繳交保險費，但是在領取年金時卻以最高的平均 5 年投保薪資 3 計算，就會出現繳少領多的現象，基金財務缺口就會越來越大。這與 軍公教保險與退休金的情形類似。所以延長平均薪資採計期間才是公 平合理的，也就是繳多少領多少。
勞動部也澄清，這次年金改革版本 並並沒有提案要降低勞工保險所得替代率；也沒有額外要再延長勞工 請領年齡。勞工保險退休年齡在民國 97 年勞保年金化修法時，即已 訂出逐年延後到 65 歲退休的規定，此次改革並無再延後的規劃。
另有勞工代表認為，臺灣現在有四種不同的年金制度，有人領很多， 有人連基本生活都沒有得到保障，這種制度一定要改，不能有人退休 之後可以遊山玩水住天堂，有人卻苦哈哈過日子住在地下室。
全教總代表表達改革後的基金應另立，避免新舊基金混雜。同時， 如果採取補繳填補基金財務缺口，應該與公教人員協商補繳多少，且 採取補繳就不可再降低給付；中小學教師退休年齡 55 年齡是家長較 能接受的，應採漸進從現行 75 制調整到 85 制。不宜調高到 65 歲。
擔任學校校護的婦女代表主張，校護應該比照學校教師退休。教育部回 應教師退休年齡適度延後是人民期待，將高教與中小學分離設計，且 有漸進設計，請教師放心。
在地的阿美中會鶴岡教會代表指出，臺灣的年金制度非常不公平， 反看原住民部落的老人連最起碼老年生活保障都沒有。年金改革一定 要考慮沒有年金的弱勢者，然而受到很好保障的人，卻要求維持既定 的不合理制度，令其不解。
公務人員代表指出，應該要發展經濟，重生產，不能未發展經濟 就來強調分配。所以要把主張社會主義分配的學者林萬億換掉，換上 一位經濟學家，才能讓國家長治久安。
林萬億強調：把林萬億換掉， 我國的年金制度就可以不必改革嗎？ 有公務人員代表仍然引用網路流傳的錯誤資料，表達 18%存款戶 中領最多的是政務官與民意代表。其實，這個網路流言年金改革辦公 室已經澄清過了。但是，現職公務人員卻仍然相信離譜的網路流言， 連代表民進黨的臺東縣議員都覺得不可思議。
銓敘部代表也回應，臺東縣政府代表所提要先找出水庫漏水最嚴重者來加以改善，包含中央 民代 28 戶一年領走 18%優存利息 46.2 億元、政務人員 516 戶一年領 了 32.9 億元，比 19 萬戶的軍人領 10.4 億元、12 萬戶的公務人員領 14.2 億元多出甚多。
銓敘部澄清說明，其引用的資料是網路謠言， 如果以其數字加以推估，中央民代 28 戶要年領 46.2 億元，就要有 6 千萬元至 7 千萬以上的本金存在銀行，證明該資料是錯誤的。正確的 資料是中央民代 28 戶一年 18%優存利息，總計領 1200 萬元(1 個月約 3 萬 5 千多元）、軍職人員(19 萬 2 千多戶）及公務人員(12 萬 8 千多 戶）各分別為 190 億元到 200 億元，教育人員(13 萬 5 千多戶）一年 總計領取約 300 億元的 18%優存利息。
年金改革辦公室也澄清過此謠 言，詳細資料公佈於年金改革委員會官網。 消防人員強調其工作為危險勞動，應該維持現行退休年齡，不應 該延後、退休金不打折。他也強調要先改革高官的退休金，不能改革 84 年以前領取一次退休金存入臺銀領取 18%優惠存款者，因為那是政 府的信賴保證承諾。
林萬億強調，警消列為危勞職務，社會早有共識， 年金改革辦公室提供的改革備選方案中亦是遵循此一原則。至於，93 年以前政務官因併計事務人員年資所領取的超高年金，此次已列為優 先改革的對象，並無肥大官瘦小吏的情事。